- Enfoque
- Objetivos
- Dirigido a
- Contenidos
- Metodología
- Profesor
El curso pretende centrar a los asistentes en el contexto de comunicación actual en el que nos encontramos, analizando el nuevo entorno digital y profundizando en el concepto “Marca personal”.
La formación procura minimizar las barreras o resistencias que pudieran tener los alumnos asistentes y maximizar las oportunidades que nos ofrece una buena estrategia de Marca personal.
- Enfoque
- Objetivos
- Dirigido a
- Contenidos
- Metodología
- Profesor
Pedagógicos: SABER
(Capacidades, conocimientos, aptitudes a alcanzar)
- Conocer el concepto y significado de lo que se denomina “Marca Personal” o Personal Branding.
- Pinceladas sobre la historia reciente y los cambios rápidos en la comunicación.
Operativos: SABER HACER
(Objetivos de transferencia, lo que el alumno podrá hacer después de recibir la acción formativa)
- Utilizar la matriz urgencia-importancia para priorizar tareas de manera correcta.
- Utilizar un conjunto de buenas prácticas para aumentar la productividad personal.
- Saber cómo reducir el impacto de los ladrones del tiempo.
- Ser capaz de decidir de manera rápida qué hacer con los imprevistos.
- Gestionar adecuadamente el email y otros ladrones externos.
De Impacto: CAMBIO DE ACTITUDES
(Efecto de la formación sobre la persona)
- Entender la necesidad de adaptación al cambio del nuevo entorno de comunicación digital.
- Conocer los mecanismos y los pasos a seguir para construir una imagen digital y así minimizar las resistencias.
- Estar abierto a las nuevas oportunidades de reinvención profesional que ofrece el Personal Branding.
- Enfoque
- Objetivos
- Dirigido a
- Contenidos
- Metodología
- Profesor
- Profesionales que quieren conocer el tema para manejar y mejorar su imagen profesional.
- Estudiantes o personas que se encuentran en búsqueda activa de empleo.
- Empresarios o emprendedores que quieren dominar su propia marca digital.
Los contenidos se ajustan en función de los alumnos asistentes, para que la formación y los resultados del curso sean realmente eficaces.
- Enfoque
- Objetivos
- Dirigido a
- Contenidos
- Metodología
- Profesor
- ¿Qué es?
- Para qué sirve.
- El nuevo entorno digital: Cómo enfrentarnos a él.
- ¿Cómo construir tu marca personal?
- Marca personal “Off-line” y marca personal “On-line”.
- La Marca personal para el profesional de hoy.
- Linkedin.
- Twitter.
- Facebook y la reputación online.
- About.me.
- Google + y Google Alerts.
- Influencers: Klout.
- Blog y Web: La guinda del pastel. Herramientas: Blogger y Wordpress.
- Cómo hacer un CV eficaz y diferente.
- Herramientas online de creación de CV.
- Modelos de CV.
- Vídeo-curriculum.
- Enfoque
- Objetivos
- Dirigido a
- Contenidos
- Metodología
- Profesor
El programa tendrá un componente teórico-práctico, persiguiendo fijar los conceptos teóricos y ejercitarlos, buscando la participación activa de los asistentes mediante las técnicas apropiadas en cada caso.
Se combinan varias metodologías de aprendizaje que aseguran la capacitación y el desarrollo de los participantes, tanto a nivel de habilidades como a nivel de conocimientos conceptuales y adquisición de herramientas y técnicas concretas.
El sistema de enseñanza se basa en una adecuada aplicación de diferentes herramientas de formación adaptadas a cada metodología y caso concreto, con sesiones interactivas en las que el profesor desarrolla conceptos y fomenta el debate para compartir puntos de vista y enriquecer la discusión con las diferentes experiencias vividas.
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- Objetivos
- Dirigido a
- Contenidos
- Metodología
- Profesor
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Ana López de San Román Alves
Consultora y Asesora de Empresas y Organizaciones en Responsabilidad Social Corporativa, Ética y Recursos Humanos.
