- Objetivos
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- Metodología
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Objetivos
El objetivo principal de este curso es facilitar los conocimientos y habilidades necesarios que permitan la impartición de acciones formativas de forma eficiente, con metodologías activas y alcanzando los objetivos propuestos, logrando:
- Practicar como formador y obtener feedback para afianzar las habilidades y técnicas tratadas.
- Definir los contenidos que deben tratarse y los que no, de cara a lograr los objetivos.
- Entrenar metodologías alternativas a la enseñanza tradicional, buscando generar impacto y aprendizaje en los participantes.
- Desarrollar las habilidades de comunicación e interrelación que precisa un formador para solventar situaciones de tensión con los participantes (empatía, asertividad...).
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Dirigido a
- Managers y jefes de equipo con personal a su cargo que necesitan obtener los conocimientos y habilidades necesarios para desarrollar acciones formativas de forma eficiente, con el fin de alcanzar los objetivos propuestos por su organización.
- Profesionales en general que quieran entrenar sus competencias para poder impartir formaciones.
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Contenidos
- Definición de los objetivos formativos.
- El Ciclo del Aprendizaje.
- Estilos de aprendizaje. No todos aprendemos de la misma manera.
- Diferentes metodologías que podemos aplicar en función de los estilos de aprendizaje y los objetivos que busquemos.
- Definición de contenidos.
- Introducción a la Guía Metodológica. La herramienta para explicar cómo impartir una formación determinada.
- El Roleplay como metodología.
- El Formador y el Grupo.
- Desarrollo de impartición por grupos de participantes.
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Metodología
- Ejercicios prácticos de carácter experiencial de cuyo análisis los participantes obtendrán conclusiones aplicables a su día a día. Pueden ser realizados dentro de la sala o fuera de ella.
- Realización de cuestionarios que permiten el autoconocimiento por parte de los participantes. Para esta acción formativa realizaremos dos cuestionarios con el objetivo de conocer sus estilos de aprendizaje y su nivel de asertividad a la hora de afrontar una situación tensa en el aula.
- Desarrollo y puesta en práctica del roleplay como metodología clave en lo que a una formación en habilidades se refiere. Los participantes conocerán y pondrán en práctica la técnica para dar retroalimentación a un participante futuro de un roleplay. Vivirán en definitiva esta metodología como diseñadores, formadores y participantes.
- Utilización de secuencias de películas comerciales para mover a la reflexión acerca de un determinado tema o bien para ilustrar aquello que estemos tratando.
- Cada participante tendrá la oportunidad de impartir un contenido formativo, siendo grabada esta intervención. El participante recibirá feedback por parte del consultor y del resto de participantes con el fin de facilitar su desarrollo como formador interno.
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Formador
Enfocado en el desarrollo de habilidades tanto personales, como dirigidas a la gestión de personas desde hace más de 25 de años, en la Formación y el Desarrollo de los Recursos Humanos de empresas de diversos sectores, nacionales y multinacionales
Especializado, como formador, principalmente radica en la mejora de habilidades comerciales, habilidades de gestión de personas, desarrollo de formadores, comunicación y persuasión, la gestión del cambio, el liderazgo, la innovación y, la creación y desarrollo de equipos de alto rendimiento
Ha sido Responsable de Formación y Desarrollo del Grupo Cortefiel. Mediador de Conflictos, certificado por la Universidad Rey Juan Carlos
Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Alcalá de Henares de Madrid
Actualmente, cursando la certificación en Sinergología
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Inscripción
Inscripción
Los derechos de inscripción del curso son 420 € (incluye las comidas)
Para inscribirse, es necesario enviar el "formulario de inscripción" debidamente cumplimentado y firmado, junto con el justificante de haber realizado el ingreso de los derechos de inscripción, a la dirección [email protected].
Recibida la documentación, la Escuela procederá a confirmar la inscripción y hará llegar la factura correspondiente.
El plazo de inscripción finaliza el 5 de mayo.
Anexos
Nuestro espacio de documentos anexos para que puedas descargar directamente en tu dispositivo un brochure de nuestro curso.
